中國作家協(xié)會主管

文藝評論是社會主義文藝事業(yè)的重要組成部分。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記對文藝評論高度重視、格外關(guān)心，多次發(fā)表重要論述、作出重要指示批示，對加強(qiáng)新時代文藝評論工作和文藝隊伍建設(shè)提出了新的更高要求。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，“要把文藝隊伍建設(shè)擺在更加突出的重要位置，努力造就一批有影響的各領(lǐng)域文藝領(lǐng)軍人物，建設(shè)一支宏大的文藝人才隊伍” 。黨的十九屆五中全會對建成社會主義文化強(qiáng)國作出戰(zhàn)略部署和科學(xué)規(guī)劃，并提出“促進(jìn)滿足人民文化需求和增強(qiáng)人民精神力量相統(tǒng)一”這一重大創(chuàng)新性要求。文藝評論不可缺位，培養(yǎng)高水平評論人才迫在眉睫。面對文藝評論人才特別是高水平人才嚴(yán)重短缺的問題，我認(rèn)為，應(yīng)努力采取有效舉措，為新時代高水平文藝評論人才保駕護(hù)航、提供人才保障。

以評促創(chuàng)，為高水平文藝評論人才干事創(chuàng)業(yè)注入“強(qiáng)心劑”。近年來，文學(xué)、戲劇、電影、音樂等文藝門類的全國性大獎在團(tuán)結(jié)引導(dǎo)、培養(yǎng)造就高水平文藝人才方面提供了很好的示范參照作用。文藝評論在引導(dǎo)和推動文藝創(chuàng)作方面發(fā)揮著重要作用。但是，相對于文藝創(chuàng)作人才在評比表彰、項目申請、職稱評聘等方面有多項激勵政策和配套措施，文藝評論人才的激勵培養(yǎng)機(jī)制尚不健全，甚至存在較大空白。近年來，全國文藝界、學(xué)術(shù)界、教育界普遍呼吁設(shè)立全國性文藝評論獎，基層文藝評論工作者更是希望在國家層面搭建平臺并給予相應(yīng)獎勵措施。從調(diào)研結(jié)果看，設(shè)立全國性文藝評論獎，是推動文藝創(chuàng)作高質(zhì)量發(fā)展的“潤滑劑”，也是激發(fā)高水平文藝評論人才干事創(chuàng)業(yè)的“強(qiáng)心劑”，有利于促進(jìn)高水平文藝評論人才在干事創(chuàng)業(yè)中更有干勁、更有目標(biāo)、更有奔頭，勢必有效推動“以評促創(chuàng)”“評創(chuàng)并行”，逐步改變“重創(chuàng)作”“輕評論”的局面，不斷激發(fā)高水平文藝評論人才為社會主義文藝繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。

以約促評，發(fā)揮好特約文藝評論家“助推器”的作用。特約評論員在新聞媒體中廣泛存在且發(fā)揮著沖鋒陷陣的重要作用。“特約”制度是推動建設(shè)一支有定力、能戰(zhàn)斗、高水平評論隊伍的“助推器”，也是提升評論隊伍戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力、凝聚力的“催化劑” 。在文藝評論隊伍中，可以通過建立“特約”文藝評論家制度，充分發(fā)揮以“特約”促進(jìn)“評論”的制度優(yōu)勢。全國文藝家協(xié)會、全國高等院校、科研機(jī)構(gòu)、新聞媒體以及文藝院團(tuán)是文藝人才聚集之地，通過建立特約文藝評論家制度，制定特約文藝評論家管理辦法，從中選聘一支包含文藝評論名家和青年新銳評論家在內(nèi)的具有深厚文藝?yán)碚摶A(chǔ)、學(xué)術(shù)素養(yǎng)、評論功底和社會影響的特約文藝評論隊伍，使其針對文藝熱點(diǎn)現(xiàn)象、重點(diǎn)文藝作品及時、主動、有效發(fā)聲，專業(yè)解讀、正確評論、科學(xué)引導(dǎo)，發(fā)揮好特約文藝評論家的重要作用。

以新促評，打造文藝評論人才“新高地”。隨著新文藝組織大量涌現(xiàn)，新文藝群體十分活躍，習(xí)近平總書記指出，“這些人中很有可能產(chǎn)生文藝名家，古今中外很多文藝名家都是從社會和人民中產(chǎn)生的。”新文藝群體中的評論工作者正是“文藝兩新”大軍中的一支重要力量，他們在中國特色社會主義文藝事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。新文藝群體評論工作者的評論表達(dá)方式在保留個性化的同時，借助新媒體平臺充分發(fā)揮接地氣、傳得開、受眾廣的作用，呈現(xiàn)出“表達(dá)新”“角度新”“受眾新”等特點(diǎn)，在引導(dǎo)觀眾、引導(dǎo)輿論方面具有特殊作用。但是來自新文藝群體的一些評論工作者，也經(jīng)常會在政策把握、思想解讀、理論素養(yǎng)等方面存在先天不足，可以通過“老”文藝評論工作者給予引導(dǎo)和支持，發(fā)揮“傳幫帶”“以老促新”“以新促評”的積極作用。在國家層面，可以廣泛團(tuán)結(jié)凝聚新文藝群體中的高水平評論工作者，在政策扶持、資金支持、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、宣傳輿論、榮譽(yù)評獎、職稱評定、勞動收入、社會保障等方面，破除身份歧視、認(rèn)同偏見，打破階層固化、利益藩籬，不斷完善人才培養(yǎng)機(jī)制、使用機(jī)制、激勵機(jī)制、競爭機(jī)制，讓新文藝群體評論工作者享受和體制內(nèi)評論工作者同樣的待遇和制度保障，充分調(diào)動其積極性和創(chuàng)造力，不斷提升幸福感、獲得感，推動新文藝群體評論工作再上臺階，著力打造文藝評論人才“新高地”。